소수 인종 지도자를 위한 리더십 개발
소수 인종 지도자를 위한 리더십 개발
소수 인종 지도자를 위한 리더십 개발 및 채용 사무처에서는 소수인종 여성 지도자를 위한 리더십 기관을 기획하고 조정하고 홍보합니다. 리더십 기관은 '말씀과 성례전의 목사'와 사역 장로로 섬기는 소수인종 지도자를 발굴하고, 훈련하고, 미국장로교 안에서 리더십을 발휘할 기회를 제공합니다.
이 사역은 또한 지도자 또는 소수인종과 여성의 은사를 강화하고 양육합니다. 그리고 이들이 교회, 중간 공의회, 총회 기관에서 더 큰 지도자 역할을 하도록 격려합니다. 이 사역에서는, 교회가 모든 하나님의 자녀, 특히 소외된 이들을 위한 예배와 선교, 영적 양육의 포용적인 공간이 될 수 있게 하라는 하나님의 부르심에 응답하는 다양한 지도자들을 찾고, 길러내고, 힘을 불어넣음으로써, 미국장로교가 추구하는 목적을 성취하고자 합니다.
아래에서 소수 인종 지도자를 지원하는 세 가지 구체적인 방법에 대해 더 자세히 알아보십시오.
The Presbyterian Church (U.S.A.) has an institutional relationship agreement with three historically Presbyterian Institutions Equipping Communities of Color that educate students of color for professions of their choice, taking into account their racial and cultural heritage. The office provides staff support to the President’s Roundtable of the historically Presbyterian Institutions Equipping Communities of Color.
The ministry also assist church leaders in starting new and transforming existing worshiping communities through mission program grants. The Office of Mission Program Grants carries out this work in conjunction with the Mission Development Resources Committee, which is responsible for allocating funding to projects and the development of policies and procedures for grants in the program.
The Leadership Development and Recruitment for Leaders of Color office recruits people of color for leadership opportunities in the PC(USA). The ministry also empowers leaders of color and women to serve fully in the life of the church through opportunities to explore vocational discernment and networking. The office works to create an awareness of systemic racism in the church, and create an environment where Presbyterians of color, new immigrants, and women in congregations, mid councils, and other groups can serve fully in ministry and leadership.
문의처
나타샤 샌더스
다문화 사역과
소수인종 교회 지원
natarsha.sanders@pcusa.org
리셋 크루즈
행정 지원
lisett.cruz@pcusa.org